Rekruttering

Tjen penge

på rekruttering

 

Ansæt den rigtige første gang

 

Mens du arbejder med det din virksomhed er bedst til arbejder jeg med at finde de ressourcer der kan gøre din virksomhed endnu bedre.

 

Når behovet for nye medarbejdere opstår tager jeg mig af annoncering og screening, test og samtale, referencer, evaluering og udvælgelse.

 

Den rigtige medarbejder til din virksomhed betaler sig på mange områder.

 

Det er en investering i dine medarbejderes trivsel. En investering som giver afkast i form af øget indsats, større motivation og færre sygedage.

Skræddersyet tilbud

 

Hele eller dele af rekrutteringen

 

Flexibilitet er nøgleordet for mig. Jeg tilbyder dig professionel sparring til netop det du har behov for. Eksempler på nogle af mulighederne:

 

Fra kortlægning af person- og stillingsprofil over udvælgelse til endelig ansættelse – inkl. test.

 

CV-sourcing. Jeg udvælger CV'er, indhenter reference og præsenterer 3 optimale kandidater.

 

Du står selv for udvælgelse og indkaldse egnede kandidater. Jeg deltager i interviews og udvælgelse.

 

Du ønsker test af de kandidater du har udvalgt inden du selv går videre med samtaler.

 

Kontakt mig for at finde den rigtige løsning til dig.

Det rigtige match

 

Fokus på helheden

 

Jeg lægger stor vægt på både faglige kompetencer og menneskelige ressourcer i rekrutteringsprocessen, for at sikre et solidt match til din virksomhed.

 

Når kandidaten passer ind i virksomhedens kultur og miljø bliver vedkommende hurtigt integreret, hvilket giver stor værdi for begge parter. Det er derfor vigtigt for mig, at have et grundigt kendskab til din virksomhed.

 

Hvad enten det handler om rekruttering til en fast stilling, et barselsvikariat, ansættelse i løntilskuds-ordning eller flexjob er der en løsning til din virksomhed.

 

©KarriereDesigner 2013 · info@karrieredesigner.dk · Tlf. 4160 1083